第40章小組長再培訓最新章節，第1頁_走出監獄免費全文閱讀

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既然讓我連學習大組長一起兼，那我的把學習制度确定下來，做出新規定。

第一，所有的新犯大小組長，必須會默寫《罪犯改造行為規範》。必須讓小組長以後會寫心得，就從背誦《罪犯改造行為規範》開始吧。

第二，所有的新犯大小組長，必須會帶頭用普通話朗讀《罪犯改造行為規範》，以後早學校和晚學習就讓他們像小學的學生一樣背誦起來就快多了。

第三，所有的集訓隊的留隊犯都必須會單獨唱"萬三之歌"，集體活動的時候，才不會出洋相。

給出的時間是五天，五天後由陸隊長負責監考，不合格的隻給一次機會，再不合格，和毛毛一樣下隊去。

其實，我知道這些難不住大小組長，要的就是讓這些組長們帶着學習。

同時，經過請示吳隊長，同意成立訓練小組，暫時讓李在軍帶着，每天晚上晚學習的時間，負責對各個小組長隊列訓練，讓集訓隊隊列訓練更加标準化。這些小組長也不敢反對，隻能從頭再來接受李在軍的隊列訓練。

由于小組長大多數都帶着新犯組，所以就采用輪訓的方式。面對各個小組長，李在軍有點怯場，小組長做錯了，也不太敢訓斥。結果吳隊長不知道從哪裡找了一個木頭棍，做錯了，就是一棍子，這樣才讓李在軍站住了腳。

吳隊長看了小組長的隊列訓練效果，很滿意，就讓李在軍再找2個隊列訓練好的，成立訓練組。我估計監獄各中隊派犯人來繼續接受訓練的時候要到了。

我已經基本适應了集訓隊的改造生活，除了有點忙，其他倒沒什麼，忙點好，充實了就不多想其他的了。

我參加的征文比賽拿的特等獎的獎狀獎杯獎品也到了，全部交給陸隊長，放到會議室裡的榮譽窗裡了。

平時，也負責帶人接見，其實很多犯人是很聰明的，用一句話來說，是不是猴子不上山。就接見這事，看得那麼嚴格，隔着窗戶的見面，居然還有人帶違禁品進來。不過道高一尺魔高一丈，集訓隊的小崗也很厲害，查出來好多現金。

這不，今天就查了兩個人，一個從褲裆裡查出500元，一個從鞋底裡拔出100元。現金在監獄是最大的違禁品。犯人必須光頭，不得有現金，就是讓犯人不容易逃跑的一個防範制度。估計這兩個家夥得被處罰了。

果然，晚飯前的犯人集中唱歌的時間，吳隊長，陸隊長，戴隊長和姚幹事，把這兩個人喊出來，當着全體犯人，用電棍教育了十分鐘。十分鐘以後，兩個家夥是被同組的攙扶回去的。

集訓隊的留隊犯人素質的确要高一點，《罪犯改造行為規範》和"萬三之歌"的考核全部通過。隊列訓練的方陣組的氣勢就連請來觀察的武警隊長也點頭稱贊。

獄政科為此發了表彰函，萬三監獄也給集訓隊一個集體三等功的獎勵。

這個時候，各中隊派來參加訓練的犯人也來了，一次四十人，都是些各個中隊混得好的老犯人。這些人很難帶的，好在獄政科科長派了三幹部跟着，倒也沒什麼大事。

這些老犯裡面也有部隊出來的，對李在軍有點不服。李在軍當着獄政科的領導和他們來了一番比試，結果當然是躺赢了。經過幾次的帶隊，李在軍也慢慢适應過來了，對不聽話的，直接就是棍子上去敲打。

一番從裡到外的改革，集訓隊在萬三名氣大漲，指導員當然樂開懷了。

現在在萬三，警察的摩托車壞了找集訓隊，想打乒乓球了，找集訓隊，想卡拉OK了，找集訓隊。呵呵估計以後冬天來了，天冷了，來找集訓隊的會更多。你說指導員能不開心嗎？

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